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近日，东莞市智通人才连锁对求职者做的关于“幸福工作”的随机调查显示：38.10%的求职者认为自己的工作不幸福。而影响“幸福工作”的因素主要为薪资福利、社会治安以及晋升平台与选拔机制等。
调查显示，五成多(57.14%)的职场人表示对自己的工作感到幸福，近四成(38.10%)的职场人认为自己的工作并不幸福，4.76%的职场人表示一般，没有太大的感触。
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